[1]
“El impacto de la satisfacción laboral en el desempeño de los empleados a través del compromiso organizacional como variables intervinientes: Una encuesta a los empleados de Mitra Swalayan Kartasura”, RSD, vol. 10, no. 6, p. e39910615738, Jun. 2021, doi: 10.33448/rsd-v10i6.15738.